6月29日下午，西安市总工会举行劳动争议调解工作表彰会暨第四期调解员培训班开班典礼，陕西黄河集团有限公司等30个劳动争议调解先进集体和30名劳动争议调解工作先进个人受到表彰。
西安皓森精铸有限公司工会主席宋雅丽介绍了以“预防为主，调防结合”，协调工会、企业调解委员会和人事建立劳动争议应急联动调处机制的经验。
“做好与各部门、集团公司的沟通调解工作；建立完善在建项目备案预警机制，定期整理；规范劳动争议调解工作。”劳动争议调解工作先进个人、西安国际港务区组织人事局肖高峰与与会人员分享了自己的工作心得体会。
市总工会常务副主席蔡全发在讲话中指出，当前经济发展进入新常态，劳动关系领域面临新挑战新问题，全市各级工会必须充分认识劳动争议调解工作的紧迫感、艰巨性，进一步增强使命感和责任感，切实把工会劳动争议调解工作提高到一个新水平。要突出工作重点，不断推动企业劳动争议调解组织建设，发挥好调解组织预防和化解劳动争议“第一道防线”作用。
据悉，今年的培训班将围绕基本养老保险制度及经办、劳动争议热点难点疑难问题案例透析、劳动争议案件的法律适用与审判实务等内容进行培训。
市总工会副主席魏大宝珠、市人社局有关部门负责人出席表彰会。（记者 臧慧）
据《劳动者报》
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