近日，铜川市首次地税代收工会经费联席会议召开。会议通报了铜川市地税代收工会经费五年来的落实情况，讨论通过了《铜川市地税代收工会经费联席会议制度》，并对存在的问题进行通报和协商解决。
今年初，铜川市总工会加强与市地税局的沟通，共同出台了《铜川市地税代收工会经费联席会议制度》，规定每年年初或年末召开一次由铜川市总工会、市地方税务局，各直属分局、区县分局以及各区县总工会有关领导及业务部（室）负责人参加的联席会议。如遇急需解决的重大问题和重要事项，经协商可随时召开。
联席会议内容涉及相互通报地税代收工会经费工作情况、经验总结，协商研究解决工作中存在的问题，提出进一步加强工作的意见和建议；组织相关人员学习培训和经验交流；表彰奖励地税代收工作中涌现出的先进集体和先进个人。
据了解，近年来铜川市工会经费收入一直保持稳定增长。但2017年铜川各类所有制企业、差额事业单位（不含省管单位）在职人数50967人，全年工会经费实际收缴率仅为应收的37%。工会经费收缴率低、政策宣传力度不够、审计补缴缺乏力度以及工会地税间尚未联网等问题成为该市工会经费收缴的瓶颈。本次联席会议确定，将建立联合工作机制，加大地税代收工会经费宣传力度，完善目标考核体系，开展工会经费费源普查，摸清费源底子，建立第三方数据共享平台并联合对未缴工会经费单位加大审计和稽查力度。（记者王何军）
据《陕西工人报》
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