10月19日，省总工会2023年度目标责任考核工作调度会召开，听取各部门、各单位年度目标任务完成情况，分析存在问题，研究工作举措，确保全年工作高质量完成。省总工会党组书记、常务副主席王军主持并讲话。
会议认为，年度目标责任考核是一项全局性、导向性的制度安排。今年以来，省总各部门、各单位能够坚持“干”字当头、“实”字为要，紧盯目标任务，密切协作配合，有力有效抓落实，整体工作进度良好。为确保各项工作圆满收官，既要抓好省委目标责任考核的准备工作，也要抓好全总关于产业工人队伍建设改革、维护劳动领域政治安全专项考核的准备工作，为陕西工会争取更多的荣誉。
会议强调，要高度重视，明确目标，强化争先意识，坚持主要领导负总责，分管领导具体抓，责任部门保落实，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制，全力争取目标责任考核再次取得好成绩。要加强对接，密切沟通，心往一处想、劲往一处使，共享工作经验和工作资料，形成齐抓互促的良好工作格局。要聚焦问题，补齐短板，坚持问题导向、目标导向、结果导向，按照全年工作要点，开展“回头望”，对标对表考核任务清单，查漏补缺，完善举措，全力确保各项指标高质高效完成。
会议要求，省总各部门、各单位要根据中国工会第十八次全国代表大会精神，结合省委省政府和陕西省工会第十五次代表大会工作部署，谋划好明年工作思路，始终保持良好的工作状态和精神状态，全身心投入到工作中，巩固发展风清气正、干事创业的政治生态，把工作干得一年更比一年好。
据《陕西工人报》
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