2019年，铜川矿业公司下石节煤矿女工委积极履行维护职责，提升服务水平，推进爱心帮扶，切实为女职工办实事、办好事、解难题。
强化普法宣传，增强女工维权意识。该矿女工委通过定期组织女工学习“男女平等基本国策”和《劳动法》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》以及《婚烟法》等，广泛宣传国家涉及女职工权益保护的法律法规，不断提高女工自身的维权能力。
呵护身体健康，维护女工合法权益。按照《女职工权益保护专项集体合同》规定，按标准给女工发放特殊卫生保健费、定期对女工进行身体检查，组织女工听取健康讲座，提高女工的保健观念，对女职工的自身利益进行维护。同时还给在岗女工每人赠送一份大病互助保险，以缓解女工因病治疗、康复费用增加、收入减少引起的家庭经济困难，为她们筑起一道抵御大病风险的屏障。
加强人文关怀，提升女工帮扶水平。通过健立完善困难女工、单亲女工档案，将困难女工特别是单亲困难女工、患大病困难女工全部纳入冬寒补助、秋季扶贫助学帮扶范围，同时还在“三八节”、春节期间集中开展走访慰问，为她们送去节日的特别关爱，以帮助她们解决工作和生活中存在的实际困难。
丰富业余活动，提高女工生活质量。针对女性感情细腻的特点，通过在“三八节”、“母亲节”等特殊节日里，组织女工开展趣味体育活动、跳绳比赛、越野赛、演讲比赛以及读书征文和安全家书作品比赛等多种文体活动，不断活跃女工业余文化生活，让女工在轻松、愉快、文化品位较高的活动中减轻和释放心理压力，保持健康、积极、乐观的心态，更好的投入到工作岗位中。 （宋斌虎）
据《铜川矿业公司下石节煤矿工会》
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