本报记者 巨跃先摄
今年夏天，西安的气温基本处于全国高温城市排名前列。7月19日，根据中国气象局实时监测数据，西安地表温度达到67℃，已经赶超吐鲁番成为全国第一。持续的高温天气下，部分劳动者仍然需要露天作业。那么，企业是否按规定发放了高温津贴？是否有降温解暑的相应措施？针对这些问题，记者对建筑工地工人、外卖小哥以及环卫工人进行了走访。
1 部分建筑工地：工人不知是否发放高温津贴
《防暑降温措施管理办法》第十七条规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。标准是每人每天25元。发放时间为每年6月1日至9月30日。
炎炎夏日，记者跟随西安市人社局检查组，走进相关企业，了解高温天气下的防暑降温工作。
在位于西安凤城十二路的凯瑞大厦项目工地，热浪滚滚，这里，室外电子屏显示温度为43.1℃。一进工地大门，记者就看到标注有“绿豆汤”字样的大保温桶，旁边，还摆放着藿香正气水及清凉油等。来自四川德阳的钢筋小组长彭磊告诉记者，他每天的工作时间是早上6时到9时半，下午4时到晚上9时半。当检查人员问到有无高温津贴时，彭磊表示，每月四五千元的工资都能按时领到，但进入夏天后，工资没啥变化，不清楚里面有没有高温津贴。
在太乙路，一位不愿透露姓名的环卫工人告诉记者，西安的高温天气已经好多天了，但直到7月25日，街道办才临时调整工作时间，由之前的每天9小时变为控制在6小时左右。被问及是否发放高温津贴时，环卫工人表示，除了正常发放的降温费，7月25日，街道办发放过一笔现金，但是没有人告诉他们这笔钱是不是高温津贴。
调查中记者发现，西安多数建筑企业都能根据气温变化合理安排劳动者进行室外作业，并给职工备有防暑降温用品，但高温津贴的发放却存在落实不力的情况。比如，未按国家相关规定发放或未告知劳动者发放情况。在检查中，西安市人社局局长李宁君当场对陕建安装集团凯瑞项目部副经理孟帅要求，一定要将高温津贴的发放情况告知劳动者。
2 外卖小哥：对高温津贴发放满意
天气炎热，许多人都不愿意出门去吃饭而选择订外卖，于是，外卖小哥成了城市街头最忙碌的群体，他们需要在高温下顶着大太阳，汗流浃背地穿梭于大街小巷之中。
7月26日中午12时，美团外卖李家村站点的外卖小哥解超锋拿着顾客的餐品正在赶往各个送餐地点，由于长时间在外跑单，他脸颊晒得黝黑。他告诉记者，他们每天的工作时间是从早上9时至晚上9时，每月的工资和跑单量挂钩，一单可以挣到6元钱，虽然工作很累，但想要多挣就需要多跑。公司每月会按时发放高温津贴，每人每天也能领到矿泉水和藿香正气水等防暑降温用品。
当被问及外卖人员身体若有不适是否仍需工作时，解超锋笑着说：“给自己挣钱嘛，累点没啥，但自己肯定会注意身体的，不然身体不好也没法继续干活。”他说，在送外卖的过程中，如果有外卖人员感觉身体不适，就可以给站点打电话，站里会换人去派送。
7月27日上午，记者来到“饿了么”外卖站点，见院子里停放着许多空闲的外卖车辆。站点的工作人员告诉记者，到了送外卖的高峰时段，这些外卖车大部分都会被骑走。夏季，送餐员的上班时间为早上10时到下午2时多，下午5时到晚上8时。中午、晚上两个饭点是送餐的高峰时段。由于西安夏季高温极端天气，除了正常的工资发放外，他们每人每月工资里都会有300元的高温津贴，除此之外，企业还会根据送单量进行另外的补贴。平时工作中，站点会给工人发放护袖、脖套、药品等防暑防晒物品。如果送外卖员工有中暑情况，送餐中可以停下来歇息，站点不会强制要求工作。
3 陕建三建：保障权益落到实处
工地上工人的流动性比较大，如何在高温天气下保障他们的权益？对此，陕建三建集团的办法是，逐人落实。
7月25日，记者来到了陕建三建翠园锦绣项目部施工现场。该项目从今年6月1日开始基础施工，计划于2018年12月30日前结束施工。目前该工地的施工作业人员有130多人，包括架子工、塔吊工、木工、钢筋工等。一走进工地的大门，就能看到入口处对施工区域温度实时测量的电子测量仪器和分散在几处的小型温度测量计。
钢筋工李红伟来到这个工地工作大概两个月的时间，他告诉记者，在这里干活，伙食不错，定期还会进行体检，并且集体安排住宿，住宿的条件也很好。现在高温天气，工人每天的工作时间控制在6个小时之内，给工人的防暑降温用品也都能及时发放，有时还会有绿豆汤和西瓜送到工地。工资一个月下来五六千元。高温的时候，工长还会每天发25元高温津贴。李红伟说他对目前工作各方面都很满意。
陕建三建与劳务公司签订的合同中明确规定劳务公司要给工人及时发放防暑降温费、高温补贴费。劳务公司经理郭昌清表示，公司已收到集团发来的关于给工人发放防暑降温费和高温津贴的相关文件。郭昌清说：“每人每天25元的高温津贴已经发放，因为工地上工人的流动性比较大，高温津贴并不是按月发放而是按天发放，每天谁来干活就给谁发。”
在翠园锦绣项目工地记者发现，这里并没有像大多数工地一样，将降温用品集中摆放。钢筋工李红伟说：“早上一上班，工队就会给每个人发放几支藿香正气水，大家装在身上，感觉不对时马上使用。”
“给工人的劳保用品一定要按人头定时定量地供给，这样，才能最大限度保障他们的权益。”项目负责人李哲说。
省人社厅相关负责人表示，今后西安夏天高温或成常态，按照规定，高温津贴由劳动者所在单位负担，纳入工资总额，不包括在最低工资标准范围内。用人单位不得因高温期间停止工作、缩短工作时间降低或扣除劳动者工资。而白糖、绿豆汤、藿香正气水等防暑降温实物，不能代替降温费和高温津贴。同时，高温津贴不是福利费，只要是盛夏期间在岗工作，符合高温津贴发放条件，不论是否退休，是否是临时工作，都应该给劳动者发放。（记者 李艳 实习生 付悦 席海莎）
据《陕西日报》
转载请注明： ob体育盘口 » 高温津贴，你拿到了吗？ ——关注2017陕西高温季（下）